РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

РЕСПУБЛИКА ХАКАСИЯ

БОГРАДСКИЙ РАЙОН

АДМИНИСТРАЦИЯ ПУШНОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 04.05.2017                                           с.Пушное                                                  №  22

Об утверждении Положения об оплате

труда военно-учетного работника

администрации Пушновского сельсовета

На основании постановления от 16.09.2016 № 25 «Об утверждении Положения «Об организации и осуществлении первичного воинского учета на территории Пушновского сельсовета», администрация Пушновского сельсовета

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда военно-учетных работников администрации Пушновского сельсовета (Приложение № 1).
2. Постановление администрации Пушновского сельсовета от 17.12.2012 года № 60 «Об утверждении Положения об оплате труда работников военно-учетного стола Пушновского сельсовета» считать утратившим силу.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава Пушновского сельсовета                                                        В.В.Гуска

Приложение

к постановлению администрации

Пушновского сельсовета

04.05.2017 № 22

ПОЛОЖЕНИЕ

об оплате труда военно-учетных работников администрации

Пушновского сельсовета

1. Военно-учетные работники администрации Пушновского сельсовета (далее ОМСУ) выполняет обязанности по осуществлению первичного воинского учета на территории, на которой отсутствуют структурные подразделения военных комиссариатов, и подчиняется главе Пушновского сельсовета.
2. Оплата труда военно-учетных работников ОМСУ производится из средств субвенций, предоставленных бюджетам муниципального образования Пушновский сельсовет.
3. Оплата труда военно-учетных работников ОМСУ состоит из месячного должностного оклада и выплат стимулирующего характера.
4. Военно-учетному работнику устанавливается месячный должностной оклад, исходя из оклада инспектора, определенного по таблице 65 приказ Министра обороны РФ от 23.04.2014 года № 255 с учетом повышений. 

- освобожденному военно-учетному работнику в размере 6300 рублей;

Производить доплату одному освобожденному работнику за превышение нормы содержания пропорционально превышению нагрузки за каждые:

100 человек   - 10% от оклада

200 человек   - 20% от оклада

300 человек   - 30% от оклада

и т.д. до 2000 человек в сумме 1074 рублей к окладу (месячному должностному окладу).

- военно-учетному работнику, выполняющему обязанности по совместительству в размере 2520 рублей (40% оклада инспектора).

5. Военно-учетному работнику производятся следующие выплаты стимулирующего характера в пределах годового фонда оплаты труда:

а) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:

В стаж работы для установления надбавки за выслугу лет включается документально подтверждённые периоды работы на должностях государственной (в том числе военной), муниципальной службы и иные периоды замещения должностей, включаемые в стаж муниципальной службы, определяемый в соответствии с действующим законодательством, а также на должностях гражданского персонала воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской Федерации;

б) премиальные выплаты по итогам работы за месяц (квартал).

Премиальные выплаты предельными размерами не ограничиваются:

в) единовременное денежное вознаграждение за добросовестное исполнение должностных обязанностей по итогам календарного года.

6. При расчете годового фонда оплаты труда военно-учетных работников администрации Пушновского сельсовета учитываются следующие показатели:

а) нормы содержания в ОМСУ освобожденных военно-учетных работников и работников, выполняющих обязанности по совместительству, установленные в соответствии с пунктом 11 Положения о воинском учете, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 27 ноября 2006 года № 719;

б) количество военно-учетных работников в ОМСУ, определенное в соответствии с пунктом 13 Положения о воинском учете, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 27 ноября 2006 года № 719;

в) месячные должностные оклады освобожденных военно-учетных работников (работников, выполняющих обязанности по совместительству) – 12 окладов в год;

г) выплаты стимулирующего характера (в расчете на год):

• ежемесячная надбавка за выслугу лет в размере до 4 месячных должностных окладов;
• Премиальные выплаты по итогам работы за месяц (квартал) в размере 3 месячных должностных окладов;
• единовременное денежное вознаграждение за добросовестное исполнение должностных обязанностей по итогам календарного года в размере 2 месячных окладов.

7. Премиальные выплаты по итогам работы за месяц (квартал), единовременное денежное вознаграждение за добросовестное исполнение должностных обязанностей по итогам календарного года выплачиваются в соответствии с Показателями премирования (прилагаются). При недобросовестном исполнении военно-учетными работниками своих должностных обязанностей, упущениях в работе, влияющих на качество воинского учета, и невыполнение ими Показателей премирования, Главы Пушновского сельсовета своими решениями (в том числе по ходатайству начальника отдела военного комиссариата г. Черногорска) могут снижать или лишать полностью таких работников премиальных выплат по итогам работы и единовременного денежного вознаграждения за добросовестное исполнение должностных обязанностей по итогам календарного года.

8. При образовании к концу года экономии средств на оплату труда военно-учетных работников, такие средства решениями Главы Пушновского сельсовета направляются на премирование военно-учетных работников в соответствии с Показателями премирования. Премия из средств экономии Субвенции предельными размерами не ограничивается.

9. Объем средств для оплаты труда военно-учетным работникам в течение календарного года может быть изменен при введении новых условий оплаты труда и индексации заработной платы с увеличением Субвенций, предусмотренных бюджетом Российской Федерации.

Приложение

к положению об оплате труда

военно-учетных работников

органов местного самоуправления

Пушновского сельсовета

Показатели премирования

военно-учетных работников местного самоуправления

    Обеспечение полноты и качества осуществления первичного воинского учета граждан, пребывающих в запасе, и граждан, подлежащих призыву на военную службу, проживающих или пребывающих (на срок более 3-х месяцев) на обслуживаемой территории, в соответствии с Положением о воинском учете, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 27 ноября 2006 года № 719 и Методическими рекомендациями Генерального штаба Вооруженных сил РФ 2008 года по осуществлению первичного воинского учета в органах местного самоуправления.

    Полная, качественная и своевременная разработка документов по организации осуществления первичного воинского учета в органе местного самоуправления.

Обеспечение полноты и достоверности документов первичного воинского учета в органе местного самоуправления с оценкой не ниже «удовлетворительно» в соответствии с требованиями, предъявляемыми Министерством обороны Российской Федерации.

    Своевременное и качественное проведение сверок документов воинского учета (не реже 1 раза в год) с документами воинского учета отдела военного комиссариата и организаций, а также с карточками регистрации или домовыми книгами.

    Своевременное внесение изменений в сведения, содержащиеся в документах первичного воинского учета и сообщение (в 2-х недельный срок) о внесенных изменениях в отдел военного комиссариата по форме, определяемой Министерством обороны Российской Федерации.

    Обеспечение полноты ведения учета организаций, находящихся на территории сельских поселений, и контроля ведения в них воинского учета в соответствии с графиком.

    Ежедневное представление в отдел воинского комиссариата (до 1 февраля) отчета о результатах осуществления первичного воинского учета в предшествующем году. Его реальность и качество.

    Качество первичного воинского учета призывников и граждан, пребывающих в запасе, в органе местного самоуправления по результатам проверок, проводимых органами военного управления и военными комиссариатами, в соответствующем периоде оценено не ниже «удовлетворительно».

    Обеспечение сохранности материальных средств и документов первичного воинского учета.